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“国考”被指存在严重就业歧视

来源:互联网 时间:2011-11-26 作者:司机招聘网 浏览量:

深圳特区报讯 据《京华时报》报道,中国政法大学宪政研究所20日发布《2011年国家公务员招考中的就业歧视状况调查报告》。报告显示,调查的2011年国家公务员近万个岗位,全部存在健康歧视和年龄歧视,此外招考还在政治面貌、性别、户籍、地域等方面存在歧视性要求。

据介绍,就业歧视主要体现在性别、民族、社会身份、残障、健康、政治面貌、年龄、身体特征等八个层面。调查显示,2011年中央国家机关公务员招考所涉及的9762个岗位中,存在制度性的健康歧视和年龄歧视的规定,两种类型的就业歧视比例均为100%。要求报考人员须为中共党员或共青团员的职位,占总职位数的19.1%。性别歧视也比较严重,占总职位数的15.6%。再次是社会身份歧视,占11.5%。在社会身份歧视中,最为严重的是户籍歧视和地域歧视,占到85%。此外,身体特征歧视占到0.4%。

国家公务员考试

周日举行

约130万人将赴考

据新华社北京11月21日电 记者从国家公务员局获悉,国家公务员招录公共科目笔试将于11月27日在全国各省会城市、自治区首府、直辖市和个别较大城市同时举行。

此前,2012年度国家公务员考试已经完成了报名、资格审查和网上确认工作,约130万人通过了资格审查,可以参加笔试。

据了解,公共科目笔试成绩及最低合格分数线将于2012年1月上旬公布。随后,中央组织部干部一局(公务员管理办公室)、国家公务员局考试录用司将根据规定的面试人选比例,按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序,确定参加面试的人选名单,并统一公布。职场贴士:Communication沟通:在工作中掌握交流与交谈的技巧是至关重要的。我们不仅仅要确定对方是否了解我们的意图,更重要的是让彼此在同一个观点、同一件事情上,可以取得共识。这其中的沟通,仰赖的就是个人沟通的技巧。因此如何有效沟通,表达自己的理想与见解,是一个很大的学问,也是决定我们在社会上是否能够成功的重点。

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