2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘政策加分材料
在服务期满考核合格后3年内报考本次区事业单位公开招聘笔试成绩加10分，服务期满被评为优秀等次的，可再相应增加2分；在城乡基层公益性岗位连续工作满2年的高校毕业生，经考核合格，可享受项目生同等加分待遇。
黑龙江鹤岗市事业单位不得报考的人员：定向培养、委托培养的应届本科生、研究生。截至本公告发布时，已被鹤岗市及所属县（市）区机关或事业单位正式录（聘）用的。曾因违反法律法规、校规校纪，受到处分处理的。
黑龙江鹤岗市事业单位招聘条件：具有中华人民共和国国籍。遵守宪法和法律，政治素质良好，品行端正。具有正常履行职责的身体条件。具有与招聘岗位职责相适应的职业道德素质、专业知识结构和良好的心理素质。
报考人员自行承担相关责任。（5）报名咨询电话：15504681097，技术咨询电话：13946165353。以上就是小编整理的关于2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘报名注意事项的相关内容。
2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘面试形式
面试原则上采取结构化面试方式，主要测试应试者综合素质、语言表达、组织协调、解决问题的能力和履职业务能力。满分为100分，当场公布面试成绩，低于60分者不予聘用。对面试有特殊要求的事业单位，面试方式可根据工作实际情况确定。
一）关于年龄、毕业证、资格证、符合政策性加分时限计算截止日期为2022年6月30日（含当日）。
考试总成绩以百分计，其中笔试总成绩占60％，面试成绩占40％。即考试总成绩=笔试总成绩*60% 面试成绩*40%。计算考生考试总成绩时，按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。
各项报名复印件材料，由市公安局统一存档保管，不再退还。 （五）面试 面试采取结构化面试方式进行，满分100分，每人面试时间10分钟。主要测试岗位专业知识、业务素质及潜在能力。面试成绩低于60分者取消聘用资格。
凡提供主要信息不实的，取消报考人员参加面试资格，并视情况依次进行递补。面试人选资格确认、面试时间和地点等详情，请登陆报名网站查询。以上就是小编整理的关于2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘资格复审材料的相关内容。
2022黑龙江鹤岗市事业单位招聘条件
1、黑龙江鹤岗市事业单位招聘条件：具有中华人民共和国国籍。遵守宪法和法律，政治素质良好，品行端正。具有正常履行职责的身体条件。具有与招聘岗位职责相适应的职业道德素质、专业知识结构和良好的心理素质。
2、黑龙江事业单位招聘基本条件有：具有中华人民共和国国籍，遵守国家各项法律、法规，拥护中国共产党；具有良好的职业道德和行为规范，具有正常履行工作的身体条件；年龄35（含）周岁以下。
3、社会在职的考生须提供所在单位加盖公章的同意报考证明。（3）如果学历在学信网上查询不到，须提供省级以上教育部门出具的学历认证书（《中国高等教育学历认证报告》）。
4、⑦项目生服务期满考核为优秀等次的，须同时上传相关照片或扫描件。同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。以上就是小编整理的关于2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘政策加分材料的相关内容。
2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘报名时间
1、网上报名时间为2022年11月21日9：00—11月25日17：00，考生可登录2022年度“黑龙江人才周”鹤岗市事业单位公开招聘工作人员报名系统进行报名http：//zk.sun-hrm.com/index.php/exam/？EXAMID=2169。
2、本次笔试内容为一套试题，笔试费用共计45元，报考人员在2022年6月30日9：00至7月10日16：00期间登录报名网站缴费，在网上成功支付报名费用后即视为报名成功。
3、事业单位考试上半年的考试时间一般在5月中旬，下半年的考试时间一般在10月中旬。全国事业单位考试一年有两次联考，上半年的考试时间一般在5月中旬，下半年的考试时间一般在10月中旬。
2022年黑龙江鹤岗市兴山区事业单位招聘报名费用
依据《黑龙江省财政厅黑龙江省发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）文件规定，笔试费用每人每科45元。
年11月21日9：00至11月26日18：00期间，自行登录报名系统，在网上成功支付考试费用90元后，即视为报名成功。未按规定时间内全额缴纳考务费的视为报名未成功，不能参加考试。
若因考核不合格、体检不合格而空出名额，按考试总成绩由高到低在报考同一岗位的人员中依次递补。体检时间、地点另行通知，体检费用由考生承担。
三）本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。
报名网址：兴山区事业单位公开招聘工作人员网上报名系统（http：//zk.sun-hrm.com/index.php/exam/？EXAMID=2008）。提交报考申请和上传本人电子照片。
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